Cuantas veces hemos escuchado en los titulares de los avisos de búsqueda laboral sobre el manejo de la presión o saber trabajar bajo presión.
La pregunta de rigor es si realmente entendemos dicho estado de presión, la cual puede desencadenar dos tipos de estrés: El llamado "estrés positivo" que es la capacidad de alerta que desarrollamos frecuentemente ante escenarios de riesgo o de alta eficiencia y carga en el trabajo. Por otro lado se encuentra el "estrés negativo", el cual genera estragos en nuestro organismo y sistema inmunológico comprometiendo órganos vitales y la salud de uno mismo.
Cuando pasamos de la presión a la imposición, la recarga laboral y la ansiedad por cumplir las metas se vuelve una obsesión para muchos empleadores; trastocando los límites de las relaciones humanas y nos convierte en esclavos del trabajo.
Tips para Poder Equilibrar la Carga Emocional de la Presión
- La presión es buena, pero siempre y cuando consideres los límites de las personas y el tiempo que se va a emplear en los trabajos.
- Nunca trates de quedar bien con todo lo que te dejen para hacer. Trata de equilibrar la carga laboral para que puedas cumplir adecuadamente con lo que te compete.
- Es importante que generes una buena comunicación y orientación de tu personal; ya que los desencuentros y roces laborales se darán a la orden del día.
- Hay épocas complicadas donde la presión es fuerte, pero si sabes equilibrarla y tu up-line lo sabe y entiende, será mucho más llevadero para lograr los resultados deseados.
- Hostigar, acosar y "ser un dedo" no son sinónimos de saber presionar o ser mejor empleado. Aprende a dosificar tus tiempos y la de las persona que dependen de ti.
- Tu tiempo no es nunca el tiempo de los demás. Si aprendes a emplear bien tu tiempo, los demás podrán equilibrar su vida laboral en forma adecuada.
La pregunta de rigor es si realmente entendemos dicho estado de presión, la cual puede desencadenar dos tipos de estrés: El llamado "estrés positivo" que es la capacidad de alerta que desarrollamos frecuentemente ante escenarios de riesgo o de alta eficiencia y carga en el trabajo. Por otro lado se encuentra el "estrés negativo", el cual genera estragos en nuestro organismo y sistema inmunológico comprometiendo órganos vitales y la salud de uno mismo.
Cuando pasamos de la presión a la imposición, la recarga laboral y la ansiedad por cumplir las metas se vuelve una obsesión para muchos empleadores; trastocando los límites de las relaciones humanas y nos convierte en esclavos del trabajo.
Tips para Poder Equilibrar la Carga Emocional de la Presión
- La presión es buena, pero siempre y cuando consideres los límites de las personas y el tiempo que se va a emplear en los trabajos.
- Nunca trates de quedar bien con todo lo que te dejen para hacer. Trata de equilibrar la carga laboral para que puedas cumplir adecuadamente con lo que te compete.
- Es importante que generes una buena comunicación y orientación de tu personal; ya que los desencuentros y roces laborales se darán a la orden del día.
- Hay épocas complicadas donde la presión es fuerte, pero si sabes equilibrarla y tu up-line lo sabe y entiende, será mucho más llevadero para lograr los resultados deseados.
- Hostigar, acosar y "ser un dedo" no son sinónimos de saber presionar o ser mejor empleado. Aprende a dosificar tus tiempos y la de las persona que dependen de ti.
- Tu tiempo no es nunca el tiempo de los demás. Si aprendes a emplear bien tu tiempo, los demás podrán equilibrar su vida laboral en forma adecuada.
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